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A Sysmex é líder mundial no mercado diagnóstico in-vitro desenvolvendo produtos e soluções nos segmentos de hematologia, urinálise, coagulação e citometria de fluxo para laboratórios clínicos em todo o mundo. A Sysmex possui uma rede exclusiva de distribuidores na região da América Latina e Caribe responsável pela comercialização e pós venda de seus equipamentos. A Sysmex possui escritórios localizados no São Paulo, Santiago, Cidade do México, Bogotá e Miami, responsáveis pelas atividades de marketing, vendas, suporte técnico e científico.


Localizada na região metropolitana de Curitiba desde 1999 a Sysmex do Brasil Indústria e Comércio Ltda, produz reagentes para os analisadores de hematologia e urinálise, seguindo os mais rígidos critérios de qualidade também empregados em suas outras fábricas localizadas ao redor do mundo, qualidade está comprovada pelas certificações ISO 13485, ISO 14001 e ISO 45001, além de seguir as Boas Práticas de Fabricação da ANVISA.​ 

 


Relatório de Transparência Salarial
 


A Sysmex sempre esteve empenhada em abordar a igualdade de gênero com atenção e respeito, estabelecendo um diálogo claro e transparente com as mulheres que fazem parte da nossa equipe e a sociedade como um todo. A nossa abordagem segue as diretrizes estabelecidas pela Lei nº 14.611 de 04 de Julho de 2023, pela Portaria MTE Nº 3.714 e pelo Decreto nº 11.795/2023.


Conforme orientações do Ministério das Mulheres e do Ministério do Trabalho e Emprego, estamos disponibilizando o nosso Relatório de Transparência Salarial, respeitando a privacidade das pessoas conforme exigido pela Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais. É fundamental ter em mente que variações presentes nos salários podem decorrer de diversos fatores objetivos não especificados no relatório, como, por exemplo, tempo de serviço, experiência profissional, desempenho e formação acadêmica.


A Sysmex trabalha com o firme compromisso de manter um ambiente de trabalho em que a diversidade e a igualdade não são apenas respeitadas, mas ativamente encorajadas. Dentro do nosso esforço contínuo para criar um ambiente de trabalho inclusivo, destacamos duas iniciativas: o Fortalecimento da Diversidade e a Promoção da Liderança Feminina. Estas ações refletem o nosso compromisso com a construção de um ambiente profissional que apoia a diversidade em todas as suas formas. Afinal, estamos buscando sempre melhorar e evoluir.


Relatório de Transparência Salarial – Fazer download aqui​

 
 
 
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